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案例 史玉柱談萬科股權(quán)爭奪戰(zhàn):有一方案可皆大歡喜

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  萬科股權(quán)爭奪進入白熱化階段,各方愈發(fā)關(guān)注。在7月10日凌晨,巨人網(wǎng)絡(luò)董事長史玉柱發(fā)微博稱,他有一個最佳收場方案,可以讓各方皆大歡喜,原文如下:

  萬科風(fēng)波,話題敏感,不宜評論,但大嘴巴忍不住想噴幾句。各方訴求:1、華潤,希望萬科未來穩(wěn)定發(fā)展,不滿王石作風(fēng),對萬科業(yè)績滿意;2、寶能,希望萬科穩(wěn)定發(fā)展,增加在董事會的話語權(quán),其罷免全體董事提案是策略,未必是真實想法,估計只想罷免王石;3、王石,萬科的締造者,對萬科感情最深,個性張揚而得罪太多人。估計當下王石也覺得位置不保,只是體面還是狼狽離開的問題;4、萬科高管,對王石感情深厚,不少人與其共進退。他們是萬科優(yōu)秀文化的載體,出色管理的操盤者。這場風(fēng)波使其知名度大增。如果集體出走再造新的萬科,對萬科是災(zāi)難,對個人是幸事,會有大把人給錢投資,包括我這個堅決不做房地產(chǎn)的人。5、萬科員工,希望萬科穩(wěn)定發(fā)展,不希望大股東空降管理層。綜合各方訴求,我覺得最佳和稀泥收場方案:兩個大股東想辦法穩(wěn)住管理層。王石退出董事會,擔任終身名譽董事長,每年收取一定戰(zhàn)略咨詢費。由兩個大股東、管理層、獨董組成新的董事會。萬科的合伙人制度脫胎于阿里,很科學(xué),董事長、總裁由合伙人集體商議推薦,董事會考核批準。這樣,華潤、寶能、王石、管理層、員工、中小股東,皆大歡喜。